{"id":197,"date":"2021-01-22T17:00:51","date_gmt":"2021-01-22T16:00:51","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sprint-italia.it\/?page_id=197"},"modified":"2021-01-22T17:50:28","modified_gmt":"2021-01-22T16:50:28","slug":"unternehmensgrundsaetze","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.sprint-italia.it\/de\/unternehmensgrundsaetze","title":{"rendered":"Unternehmensgrunds\u00e4tze"},"content":{"rendered":"<div class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-1 fusion-flex-container nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start\" style=\"max-width:1352px;margin-left: calc(-4% \/ 2 );margin-right: calc(-4% \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-0 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:1.92%;--awb-margin-bottom-large:0px;--awb-spacing-left-large:1.92%;--awb-width-medium:100%;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-text fusion-text-1\"><p>Am 28.10.2019 beschloss die Gesch\u00e4ftsleitung die Einf\u00fchrung eines Managementsystems f\u00fcr Gesundheitsschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz gem\u00e4\u00df <strong>ISO 45001:2018<\/strong>.<\/p>\n<p>Das im zugeh\u00f6rigen Handbuch beschriebene Verfahren <strong><em>ist auf alle unsere schadensbedingten T\u00e4tigkeiten der Geb\u00e4udesanierung in Norditalien anzuwenden<\/em><\/strong>.<\/p>\n<h3>Unternehmensgrunds\u00e4tze<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Einleitung<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Die Gesellschaft Sprint Italia Srl f\u00fchrt Sanierungen von Geb\u00e4uden und Geb\u00e4udeinhalten (z. B. W\u00e4nde, Ausstattungen, Einrichtungen usw.) durch. Ihr Kerngesch\u00e4ft ist der zeitnahe Einsatz nach Br\u00e4nden, Wasserereignissen und Naturph\u00e4nomenen. Sprint Italia Srl ist der ideale Partner f\u00fcr Versicherungs- und Immobiliengesellschaften sowie f\u00fcr Handels- und Industrieunternehmen, aber auch f\u00fcr den privaten Sektor und private Haushalte.<\/p>\n<p>Die wichtigsten T\u00e4tigkeiten nach Wassersch\u00e4den sind die Suche nach den Ursachen mittels Messtechnik, die technische Trocknung und die schl\u00fcsselfertige Sanierung. Nach einem Baustellenbrand \u00fcbernehmen wir die Sicherung der Baustelle und den Ersteinsatz. Anschlie\u00dfend erfolgen eine neutralisierende Reinigung der Geb\u00e4udeoberfl\u00e4che und seines Inhalts, der Abbruch und die Neuerrichtung des Geb\u00e4udes und Geb\u00e4udeinhalts. Bei Schimmelbefall werden zun\u00e4chst die Ursachen ermittelt und analysiert, auch mit Hilfe externer Laboratorien. Anschlie\u00dfend werden die einzelfallspezifischen Ma\u00dfnahmen geplant. Abschlie\u00dfend erfolgen die Desinfizierung und die Sanierung der befallenen Oberfl\u00e4chen. Die Palette der T\u00e4tigkeiten wird abgerundet durch Ma\u00dfnahmen zur Desinfizierung und Geruchsbehandlung auf Baustellen nach Wassersch\u00e4den, Schimmelbefall und Brand.<\/p>\n<p>Der Erfolg unseres Unternehmens ist in erster Linie auf die Qualit\u00e4t und die Umweltvertr\u00e4glichkeit unserer Produkte und Dienstleistungen sowie auf die Arbeitssicherheit und den Schutz der Gesundheit unserer Mitarbeiter zur\u00fcckzuf\u00fchren.<\/p>\n<p>Ein umsichtiges Qualit\u00e4tsmanagement und Umweltschutz sind ebenso ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmensgrunds\u00e4tze wie das von uns eingef\u00fchrte Managementsystem f\u00fcr Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit nach ISO 45001.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Gesch\u00e4ftliche Orientierung<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Die Qualit\u00e4t unserer Dienstleistungen muss den Anforderungen des Marktes gen\u00fcgen. Das bedeutet im Einzelnen, dass wir<\/p>\n<ul>\n<li>die Erwartungen des Kunden erfassen,<\/li>\n<li>die Anforderungen des Kunden erf\u00fcllen,<\/li>\n<li>die gew\u00fcnschte Qualit\u00e4t erzielen,<\/li>\n<li>unsere Dienstleistungen und Produkte stetig verbessern und<\/li>\n<li>um unserer Reputation willen ein H\u00f6chstma\u00df an Kundenzufriedenheit anstreben.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Risikomanagement<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Die Gesch\u00e4ftsleitung pr\u00fcft den Umgang mit Risiken (risikobasierte \u00dcberlegungen), damit geeignete Ma\u00dfnahmen eingef\u00fchrt werden k\u00f6nnen, die eine systematische Identifizierung, Analyse, Bewertung, \u00dcberwachung\/Verfolgung und Kontrolle der Risiken und Chancen erm\u00f6glichen. Auf diese Weise lassen sich eventuelle Risiken verringern oder vermeiden und etwaige Chancen k\u00f6nnen genutzt werden. Auch dieses Instrument wird von der Gesch\u00e4ftsleitung zur Erzielung stetiger Verbesserungen genutzt.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Verantwortung f\u00fcr das Managementsystem<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Wir betrachten eine korrekte Handhabung des Qualit\u00e4tsmanagements, den Umwelt- und den Gesundheitsschutz sowie die Arbeitssicherheit als einen wesentlichen Teil unserer Unternehmensgrunds\u00e4tze und als Aufgabe f\u00fcr alle Mitarbeiter des Unternehmens. Jeder ist mit seinem Tun f\u00fcr Qualit\u00e4t und Umweltschutz sowie f\u00fcr Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit verantwortlich.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Zweck des Managementsystems<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Das Managementsystem f\u00fcr Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit nach ISO 45001 bildet einen wesentlichen Bestandteil des generellen Managements des Unternehmens, einschlie\u00dflich des Qualit\u00e4ts- und Umweltmanagements. F\u00fcr die zuletzt genannten Aspekte gibt es derzeit noch kein zertifiziertes ISO-System.<\/p>\n<p>Als Sicherheitsstruktur betrachten wir die Gesamtheit aller organisatorischen Spezifikationen, von den Unternehmenszielen bis hin zu den Vorschriften f\u00fcr einzelne T\u00e4tigkeiten, einschlie\u00dflich der von allen Mitarbeitern, vom Messtechniker bis zur Gesch\u00e4ftsleitung, Tag f\u00fcr Tag zu leistenden Umsetzung und Beachtung, damit sichergestellt ist, dass die Sicherheit stets Vorrang hat.<\/p>\n<p>Die Beachtung des Gesundheitsschutzes und die F\u00f6rderung der Gesundheit der Mitarbeiter sollen einen reibungslosen Ablauf der Unternehmenst\u00e4tigkeiten sicherstellen.<\/p>\n<p>Der Zweck des auf diese Weise umgesetzten Managementsystems wird erreicht durch<\/p>\n<ul>\n<li>die Analyse und die Bewertung der Risiken,<\/li>\n<li>eine entsprechende Anpassung der Sicherheitssysteme und<\/li>\n<li>die laufende Optimierung der Verfahren und Prozesse.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Zweck und Ziel des Managementsystems ist die Sicherstellung effizienter und sicherer Prozesse und ihrer laufenden Optimierung. Dies geschieht durch die Anwendung des Managementsystems auf alle Funktionen und Betriebsbereiche.<\/p>\n<p>Wir versprechen uns davon Dienstleistungen, mit denen wir<\/p>\n<ol>\n<li>die W\u00fcnsche der Kunden erf\u00fcllen und die Vorschriften einhalten k\u00f6nnen und gleichzeitig ein hohes Ma\u00df an Sicherheit, Zuverl\u00e4ssigkeit und Wirtschaftlichkeit bieten,<\/li>\n<\/ol>\n<ol start=\"2\">\n<li>den Anforderungen hinsichtlich Qualit\u00e4t, Umweltschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz gerecht werden und<\/li>\n<li>durch Kundenorientierung und Erf\u00fcllung der Kundenw\u00fcnsche unsere Unternehmensergebnisse sicherstellen.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Wir wollen unsere Kompetenzen einsetzen, um (weitere) Sch\u00e4den am Eigentum der Kunden, die Freisetzung sch\u00e4dlicher Stoffe nach Vorf\u00e4llen und Energieverschwendung zu vermeiden, Personensch\u00e4den zu verhindern und die Sicherheit Dritter zu gew\u00e4hrleisten. Bevor wir t\u00e4tig werden, wird festgelegt, wie der Vorrang der Sicherheit gew\u00e4hrleistet werden kann.<\/p>\n<p>Wir sind bem\u00fcht, Umweltverschmutzungen soweit wie m\u00f6glich zu vermeiden und die nat\u00fcrlichen Ressourcen zu schonen. Dies wollen wir insbesondere durch den Einsatz sauberer Technologien erzielen.<\/p>\n<p>Bei der Einf\u00fchrung neuer Techniken und Verfahren werden zuvor die Folgen f\u00fcr die Umwelt ermittelt.<\/p>\n<p>Die Bildung von R\u00fcckst\u00e4nden wird m\u00f6glichst vermieden. Sollten sich dennoch R\u00fcckst\u00e4nde bilden, so werden diese entweder f\u00fcr andere Zwecke verwendet, soweit sie sich daf\u00fcr eigenen, oder unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften entsorgt.<\/p>\n<p>Im Rahmen unserer Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten sorgen wir f\u00fcr Verbesserungen zum Wohle der Umwelt.<\/p>\n<p>Ein wesentlicher Bestand des Managementsystems ist die stetige Verbesserung. Korrekturma\u00dfnahmen, die im Zuge der \u00dcberpr\u00fcfung unserer Prozesse eingef\u00fchrt werden, werden folgerichtig umgesetzt\u00a0 und im Hinblick auf ihre Effizienz \u00fcberwacht. Jeder Mitarbeiter ist verpflichtet, durch Meldungen an den Vorarbeiter oder an die Gesch\u00e4ftsleitung zu Verbesserungen beizutragen und sich dazu jedes geeigneten Mittels zu bedienen.<\/p>\n<p>F\u00fcr ein modernes Dienstleistungsunternehmen wie Sprint Italia sind Offenheit gegen\u00fcber neuen Ideen und die Auseinandersetzung mit Kritik und Vorschl\u00e4gen unverzichtbar. Daher wird jede Beschwerde gepr\u00fcft und bearbeitet, so dass bei berechtigter Beanstandung alle zur Verbesserung der Qualit\u00e4t geeigneten Ma\u00dfnahmen schnellstm\u00f6glich umgesetzt werden.<\/p>\n<p>Mitteilungen an alle betroffenen Parteien zu laufenden oder abgeschlossenen Prozessen und insbesondere zur Beachtung von Vorschriften und zu verantwortlichem Handeln sowie der Austausch von wirtschaftlichen und sonstigen Informationen erfolgen systematisch und regelm\u00e4\u00dfig, um die Erreichung der Unternehmensziele sicherzustellen und unseren Erfolg weiter zu steigern.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Gesch\u00e4ftsleitung<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Wir sind bem\u00fcht, durch eine effiziente Preisberechnung und Effizienz bei der Durchf\u00fchrung aller Aktivit\u00e4ten (Optimierung der Verfahren und T\u00e4tigkeiten) als starker Wettbewerber auf dem Markt aufzutreten und stets wettbewerbsf\u00e4hig zu bleiben. Wir erwarten eine Mitverantwortlichkeit und eine Mitwirkung unserer Mitarbeiter bei unseren Bem\u00fchungen um stetige Verbesserung auf der Ebene der betrieblichen Organisation, der Aktivit\u00e4ten, der angebotenen Produkte\/Dienstleistungen und der Verfahren.<\/p>\n<p>Wir verpflichten uns ferner, die Anforderungen der Norm ISO 45001 zu erf\u00fcllen und das gesamte Managementsystem und unsere Leistungen stetig zu verbessern.<\/p>\n<p>Die Gesch\u00e4ftsleitung verpflichtet sich, sowohl die zu beachtenden Gesetze als auch diese Unternehmensgrunds\u00e4tze in Verbindung mit allen die Leitung des Unternehmens betreffenden Verfahrensanweisungen zu beachten und ihre Beachtung sicherzustellen.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Mitarbeiter<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Wir bieten unseren Mitarbeitern M\u00f6glichkeiten zum Wachstum durch fortlaufende Weiterbildung und eine kontinuierliche berufliche Entwicklung nach den Kriterien der Qualit\u00e4t und der Sicherheit am Arbeitsplatz.<\/p>\n<p>Alle verpflichten sich, ihr Bestes zu geben, um qualit\u00e4tsgerechte Leistungen unter Beachtung der Sicherheitsvorschriften zu erbringen.<\/p>\n<p>Es ist der Gesch\u00e4ftsleitung ein wichtiges Anliegen, den Kontakt \/ die Beziehung auf interpersoneller und kollegialer Ebene zu pflegen und f\u00fcr eine sichere und geeignete Arbeitsumgebung zu sorgen, um die Motivation der Mitarbeiter zu erh\u00f6hen und ihre Identifikation mit dem Unternehmen zu st\u00e4rken.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Lieferanten<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Wir sehen unsere Lieferanten als sehr wichtige Partner an und bem\u00fchen uns um eine langfristige Arbeitsbeziehung, damit wir unseren Kunden ein H\u00f6chstma\u00df an Sicherheit und qualitativ hochwertige Arbeitsergebnisse bieten k\u00f6nnen. Wir verpflichten uns, uns laufend \u00fcber neue Technologien im Bereich der Werkstoffe und \u00fcber die fortlaufenden Sicherheitsentwicklungen bei Ausr\u00fcstungen und Maschinen zu informieren.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Umwelt\/Umgebung<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Wir unterhalten gute Beziehungen zu unserer Umgebung. Unser Verh\u00e4ltnis zum Gewerbeaufsichtsamt und zu den angrenzenden Gemeinden ist gut.<\/p>\n<p>Bevor wir in einem Geb\u00e4ude t\u00e4tig werden, besprechen und kl\u00e4ren wir mit den Nachbarn eventuelle Ger\u00e4uschentwicklungen oder St\u00f6rungen, damit ein ordnungsgem\u00e4\u00dfer Arbeitsablauf sichergestellt ist.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Jeder Mitarbeiter muss sich bei der Festlegung seiner eigenen Ziele klar machen, dass er zur Verbesserung der Sicherheits- und Gesundheitsschutzbedingungen am Arbeitsplatz beitr\u00e4gt. Die Arbeitnehmer sind innerhalb ihres jeweiligen T\u00e4tigkeitsbereichs gemeinsam f\u00fcr die Wahrung der Sicherheit am Arbeitsplatz verantwortlich und sie sind verpflichtet, s\u00e4mtliche Vorschriften und Weisungen zur Sicherheit und zum Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz strengstens zu beachten.<\/p>\n<p>Es ist unser Ziel, durch Ergreifung geeigneter Ma\u00dfnahmen f\u00fcr die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz Arbeitsunf\u00e4lle und Berufskrankheiten zu vermeiden und die Sicherheit am Arbeitsplatz, das Managementsystem und die zugeh\u00f6rigen Leistungen durch Pr\u00e4ventions\u2011, Korrektur\u2011 und Verbesserungsma\u00dfnahmen laufend zu optimieren.<\/p>\n<p>Aus diesem Grund verpflichtet sich unser Unternehmen,<\/p>\n<ul>\n<li>f\u00fcr sichere und gesunde Arbeitsbedingungen zu sorgen,<\/li>\n<li>Gefahren zu beseitigen und Risiken f\u00fcr die Gesundheit und die Arbeitssicherheit zu minimieren,<\/li>\n<li>Unf\u00e4lle, Beinaheunf\u00e4lle und Gefahrensituationen zu analysieren, damit geeignete Gegenma\u00dfnahmen ergriffen werden k\u00f6nnen,<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>alle Vorschriften und Normen zum Gesundheitsschutz und zur Arbeitssicherheit \u00fcber das mit den Gewerkschaften vereinbarte Minimum hinaus strengstens zu beachten und f\u00fcr ihre Beachtung durch die Mitarbeiter zu sorgen,<\/li>\n<li>die vorhandenen Managementinstrumente wie zum Beispiel Anerkennung und Kritik zu nutzen,<\/li>\n<li>gegen Verhaltensweisen, die den Sicherheits\u2011 und Umweltvorschriften entgegenstehen, vorzugehen, die Gr\u00fcnde zu untersuchen und von den Mitarbeitern eine Verhaltens\u00e4nderung zu verlangen,<\/li>\n<li>die Sicherheit und den Gesundheitsschutz zu einem betrieblichen Thema zu machen, das ein wesentlicher Bestandteil des gesamten Systems ist, und eine Kultur der Sicherheit zu f\u00f6rdern, die Mitarbeiter zu informieren und einzubeziehen und die Annahme von Verhaltensweisen, die mit den Sicherheitsvorschriften im Einklang stehen, durch regelm\u00e4\u00dfige Betriebsbesichtigungen zu \u00fcberwachen,<\/li>\n<li>den Mitarbeitern die g\u00fcltigen Vorschriften zur Sicherheit und zum Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz bekannt zu machen und f\u00fcr ihre Anwendung zu sorgen,<\/li>\n<li>alle Ebenen und Funktionen des Betriebs einzubeziehen und die Qualit\u00e4tssicherung, den Umweltschutz sowie die Sicherheit und den Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz als Teil der Unternehmensrealit\u00e4t anzusehen,<\/li>\n<li>Zeit und Geld in den Gesundheitsschutz und in die Arbeitssicherheit zu investieren,<\/li>\n<li>durch das eigene vorbildliche Verhalten die Annahme von sicherheitsvorschriftskonformen Verhaltensweisen unter den Mitarbeitern zu f\u00f6rdern.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Es ist durch die Durchf\u00fchrung von einschl\u00e4gigen Weiterbildungsprogrammen zu Themen der Technik, der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz und von Pl\u00e4nen f\u00fcr die Wartung von Arbeitsmitteln, Maschinen, Anlagen und Vorrichtungen auf die Bedeutung der Schnittstelle zwischen Mensch und Technologie hinzuweisen. Risikofaktoren sind systematisch zu ermitteln und durch geeignete Ma\u00dfnahmen auszuschalten.<\/p>\n<p>Die Unternehmensgrunds\u00e4tze werden regelm\u00e4\u00dfig mit unseren Mitarbeitern besprochen und auch unseren Subunternehmern vermittelt. Sie sind f\u00fcr Besucher\/Kunden in unseren Betriebsr\u00e4umen und f\u00fcr alle interessierten Parteien auf unserer Website <a href=\"http:\/\/www.sprint-italia.it\/\">http:\/\/www.sprint-italia.it<\/a> verf\u00fcgbar.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Unternehmensgrunds\u00e4tze - Sprint Italia<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.sprint-italia.it\/de\/unternehmensgrundsaetze\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Unternehmensgrunds\u00e4tze - 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